Holt HDO: Et mangfoldig og inkluderende arbeidsmiljø
Holt heldøgns omsorgsboliger (HDO) er et strålende eksempel på hvordan mangfold og inkludering kan berike en arbeidsplass. Med ansatte fra over 20 forskjellige land, skaper Holt HDO et unikt og dynamisk arbeidsmiljø som fremmer samarbeid og forståelse på tvers av kulturer.
Mangfold som styrke
Holt HDO har lykkes med å rekruttere sykepleiere fra Spania, Litauen og Polen, noe som har vært avgjørende for å opprettholde høy kvalitet på omsorgen. Denne internasjonale rekrutteringen har ikke bare fylt viktige stillinger, men også brakt med seg et bredt spekter av erfaringer og perspektiver som beriker arbeidsmiljøet.
Viktigheten av inkludering
Inkludering er en kjerneverdi ved Holt HDO. Ved å skape et arbeidsmiljø der alle ansatte føler seg verdsatt og respektert, uavhengig av bakgrunn, legges grunnlaget for et positivt og produktivt arbeidsmiljø. Dette bidrar til høyere trivsel blant de ansatte og bedre omsorg for beboerne.
En fremtid med mangfold
Holt HDO viser hvordan mangfold og inkludering kan være en styrke i helse- og omsorgssektoren. Ved å fortsette å rekruttere fra et bredt spekter av land og kulturer, sikrer de ikke bare tilstrekkelig bemanning, men også en rikere og mer dynamisk arbeidsplass.